Середньомісячна номінальна заробітна плата штатного працівника у січні-лютому 2015 р. становила 2943 грн. (тут і далі дані наведено по юридичних особах та відокремлених підрозділах юридичних осіб з кількістю найманих працівників 10 і більше) та перевищувала у 2,4 раза розмір мінімальної заробітної плати (1218 грн.). Нарахування за одну оплачену годину становили 21,31 грн.
Порівняно з січнем-лютим 2014 р. номінальна заробітна плата збільшилася на 10,8 %, або на 286 грн., тоді як реальна заробітна плата (показник, який характеризує купівельну спроможність номінальної заробітної плати під впливом росту цін на товари і послуги) зменшилася на 19,1 %.
Залишається значною диференціація рівнів оплати праці за сферами зайнятості. Найбільш оплачуваними в області у січні-лютому 2015 р. традиційно були: працівники постачання електроенергії, газу, пари та кондиційованого повітря (6857 грн.), виробництва хімічних речовин і хімічної продукції (4923 грн.), лісового господарства та лісозаготівель (4332 грн.), фінансової та страхової діяльності (4180 грн.), добувної промисловості і розроблення кар’єрів (4087 грн.), виробництва іншої неметалевої мінеральної продукції (3932 грн.).
Заробітна плата працівників соціальної сфери: охорони здоров’я та надання соціальної допомоги (2141 грн.), мистецтва, спорту, розваг та відпочинку (2206 грн.), освіти (2420 грн.) на 27,3 %-17,8 % менша, ніж у середньому по області.
Найнижча зарплата зафіксована у працівників поштової та кур’єрської діяльності (1759 грн.), тимчасового розміщування й організації харчування (1774 грн.), сільського господарства (1985 грн.); серед промислових видів діяльності - на підприємствах з виробництва гумових і пластмасових виробів (1719 грн.), текстильного виробництва, виробництва одягу, шкіри, виробів зі шкіри та інших матеріалів (1956 грн.), виробництва харчових продуктів, напоїв і тютюнових виробів (1973 грн.).
Олена РИЖА,
заступник начальника управління
статистики праці ГУС
у Рівненській області.
